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CORREA ABOGADOS
Correa Abogados S.C., es una firma de abogados especializada en la rama de Derecho Laboral, con más de 10 años de experiencia. Contamos con las herramientas necesarias para atender los problemas laborales de nuestros clientes y llevar a cabo con éxito estructuras legales-laborales para la correcta operación de cualquier negocio.
Nosotros
Misión
Brindar a nuestros clientes un servicio de la más alta calidad, buscando esencialmente prevenir cualquier tipo de contingencia en materia laboral. Con el fin de que nuestros clientes queden totalmente satisfechos.
Visión
Ser la firma de abogados más competitiva; al mismo tiempo convertirnos en sus representantes y asesores legales, para proveerles en el menor tiempo posible la mejor respuesta a sus problemas en materia laboral. Aportando con ello relaciones laborales más responsables a nuestros clientes.
Valores
En Correa Abogados privilegiamos:
Nuestro Equipo
Nuestro equipo de derecho laboral está integrado por profesionales altamente calificados en la rama del derecho laboral establecidos principalmente en la Ciudad de México. Sin embargo, contamos con corresponsales y aliados estratégicos a lo largo y ancho de toda la República Mexicana.
El socio director y fundador de la firma es el Licenciado Andoni Correa, quien desde hace más de 10 años se desempeña en el sector laboral. El Licenciado Correa obtuvo el título de Abogado por la Escuela Libre de Derecho, es especialista en la rama del Derecho Laboral y el cumplimiento de normas relacionadas con dicha rama del derecho. Forma parte de la Asociación Nacional de Abogados de Empresa (ANADE) y de la American Bar Association (ABA). Asimismo, cuenta con experiencia como docente en la Escuela Libre de Derecho como adjunto de la cátedra de Derecho Laboral. Ha publicado diversos artículos relacionados con la Reforma Laboral de 2012 y sus implicaciones actuales en la revista " Tú " y la ley y participado en el programa Perspectiva | La Justicia Laboral al Poder Judicial en el Canal Judicial.
Socios
Asociados
Pasantes
Litigio de bajo y alto impacto, individual y colectivo ante las autoridades locales y federales del trabajo.
Atención de auditorías realizadas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Creación de esquemas corporativos de incentivos y compensaciones laborales, incluyendo planes de opciones de compra de acciones, planes de compensación y prestaciones en general.
Revisión y verificación de cumplimiento de normas legales-laborales relacionadas con diversos aspectos fiscales y de seguridad social (PTU, IMSS, INFONAVIT, etc.)
Negociaciones colectivas de trabajo con sindicatos locales y federales.
Creación corporativa, constitución y operación de empresas de prestadores de servicio de personal.
Creación, diseño, operación e implementación de políticas internas de trabajo, reglamentos interiores del trabajo, manuales de capacitación de empleados.
Contratación, terminación y rescisión de relaciones laborales.
Creación y revisión de los programas y comisiones de capacitación, seguridad y salud en el trabajo, cuadro general de antigüedad, reglamento interior de trabajo y participación en las utilidades de la empresa.
Consultoría legal y laboral respecto al impacto que tiene la normatividad en operaciones corporativas y comerciales.
